餐饮公司拖欠工资怎么投诉

宁海县律师网 2025-04-15
餐饮公司拖欠工资,员工可投诉维权。依据《劳动法》,单位应按时支付工资,拖欠属违法行为。长期拖欠可能导致员工生活困难,影响社会稳定。
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餐饮公司拖欠工资,常见处理方式为协商或劳动仲裁。应先尝试与单位友好协商,若协商无果,则及时申请劳动仲裁,以保护自身合法权益。
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餐饮欠薪可投诉。操作如下:1. 收集证据,如工资条、工作记录等;2. 尝试与单位协商,要求支付欠薪;3. 协商不成,向劳动仲裁委申请仲裁,提交证据材料;4. 等待仲裁结果,必要时可诉诸法院。

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